"Отстой" в Российской империи и СССР

Как рассказывает нам Положение о вольнонаемных мастеровых и рабочих технических артиллерийских заведений. С.-Петербург, 1914.



То есть - две недели "отстоя" для квалифицированных рабочих, "мастеровых", и всего лишь день для рабочих подсобных и младшего обслуживающего персонала. ТК РФ ныне устанавливает срок предупреждения об увольнении в две недели. А вот в СССР, согласно Ст. 16 Основ законодательства о труде в ред. от 12 августа 1983 г. (Ведомости Верховного Совета СССР, 1983, № 33, С. 507) работник  был обязан письменно предупредить администрацию за два месяца до увольнения, и только при наличии уважительных - с точки зрения администрации - причин срок сокращался до одного месяца. Работодателем в обеих случаях выступало государство.

Как Российская империя лечила своих мастеровых

Об этом опять нам расскажет Положение о вольнонаемных мастеровых и рабочих технических артиллерийских заведений. С.-Петербург, 1914.





Как видим, нормы вполне соответствовали практике заводских больниц и МСЧ оборонных предприятий СССР. Амбулаторное лечение за счет казны полагалось и членам семей рабочих, а вот на стационар они должны были ложиться в гражданские больницы (впрочем, как и члены семей военнослужащих).
Сроки оплаченного лечения мастеровых в РИ примерно соответствуют срокам перевода в СССР с больничного на инвалидность (менялись в различные периоды истории).